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Vaga publicada em 22 de novembro de 2024

Analista de Recursos Humanos PL

Aqui no Electrolux Group, nós vamos muito mais além de melhorar as coisas, desafiando nossos próprios processos de trabalho. Nossas equipes multifuncionais estão trabalhando proativamente para otimizar o potencial de nosso sistema de manufatura – e a equipe de People&Comms Operações oferece apoio durante esse processo, planejando e executando todos os aspectos relacionados à carreira, e assegurando que a ética, a igualdade de oportunidades e a diversidade estejam implementados em todas as atividades do setor.

O que você vai fazer:

Como Analista de RH Pleno, você será o responsável por coordenar todos os processos relacionados à área de People and Comms no projeto Gralha Azul. Se você tem uma postura ágil e proativa, facilidade para comunicação e organização, e consegue estabelecer prioridades claras em situações de múltiplas demandas, essa é a sua chance! Ajude a Electrolux a continuar transformando a vida para melhor, e vamos te ajudar a voar muito mais alto.

Algumas responsabilidades serão:

  • Planejar, organizar e monitorar as tarefas, prazos e responsáveis em todos os touchpoints do projeto com a área de People and Comms;
  • Supervisionar e controlar o processo de recrutamento interno e externo, garantindo a adequação dos candidatos às necessidades do projeto;
  • Planejar e coordenar treinamentos para a comunidade, candidatos e colaboradores, assegurando que todos recebam a capacitação necessária para o sucesso no projeto;
  • Assegurar que os compromissos com diversidade e inclusão sejam respeitados e promovidos durante todas as fases do projeto.
  • Como parte da cultura de melhoria contínua, você vai participar de projetos e atividades de Lean Thinking (EMS / C2W).

Quem é você:

Você tem:

  • Graduação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência comprovada em treinamento e desenvolvimento, preferencialmente em contextos operacionais;
  • Vivência em grandes estruturas coorporativas, preferencialmente em multinacionais;
  • Experiência em ambientes industriais e de manufatura;
  • Conhecimento em legislação trabalhista e normas de EHS;
  • Excelência em comunicação, organização e liderança;
  • Proatividade e capacidade de trabalhar efetivamente em equipe;
  • Inglês intermediário;
  • Desejável conhecimento avançado de Excel ou ferramentas de análise de dados, como Power BI.

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