O que você vai fazer:
Como Parceiro Sênior de Negócios de P&C, você será o elo estratégico entre as pessoas e o desempenho dos negócios. Atuando como um consultor de confiança para os líderes, você garantirá que as iniciativas de Pessoas e Cultura impulsionem o sucesso da Volvo Trucks no Brasil.
As principais responsabilidades incluem:
- Atuar como membro ativo de equipes de gestão, fornecendo consultoria e soluções estratégicas de RH.
- Alinhar estratégias e ações de P&C com metas de negócios e traduzi-las em ações impactantes.
- Liderando avaliações de talentos, planejamento de sucessão e desenvolvimento de liderança.
- Orientar e orientar gerentes para fortalecer o engajamento, o desempenho e a eficácia da equipe.
- Atuar como Embaixador de Engajamento e Gerente de Mudanças em iniciativas e pesquisas organizacionais.
- Promovendo os valores da Volvo e liderando iniciativas de transformação cultural.
- Apoiar atividades de remuneração, planejamento de força de trabalho e desenvolvimento organizacional.
- Garantir a conformidade e a comunicação das políticas, diretrizes e legislação de P&C.
- Usando dados e análises para influenciar decisões e melhorar continuamente as práticas de pessoas.
